要说2022年最火的企业，如果比亚迪排第二，就没有企业敢排第一，到比亚迪工作也成为了众望所归，竞争那叫个相当激烈。比亚迪董事长兼总裁王传福表示，比亚迪将积极承担企业社会责任，持续创造大量优质就业岗位，今年招聘2万名高校应届毕业生。其中研究生占比40%。研究生主要从事技术研究类岗位，而本科生多在技术、运营、管理岗。
比亚迪公司为员工建设了住房、员工宿舍、饭堂、超市、便利店、园区内还有网红咖啡、茶饮店。此外，公司为员工购买互助医疗险，万一遇到困难可以得到额外保障。还为员工提供了公务员才有的车补。薪资方面却引发热议，比亚迪将根据应届生应聘的岗位及其综合能力、专业能力水平等因素进行定薪。具体操作实在太骚了，等级分明，很多人后悔高中那三年没有拼尽全力，多得一分的价值在此得到充分体现。
比亚迪的详细?薪资表?叫人感慨，对于待遇解释的非常清楚，真是?一目了然?。985高校、211高校、双非院校、C类高校共分为四个档次。除了院校进行划分之外，还根据学历本科、硕士、博士等相关内容，进行16个类别的划分。应届本科生刚工作时年薪在8万左右，硕士为10万，热门岗位的特殊人才那就更多了。毕业于211高校的计算机专业学生年薪能达到19万元左右，年薪最高的是c类的毕业生，若同样是硕士，年薪能在22万左右，计算机的硕士生年薪将在27万左右。名校博士起步价那就更高了，在35万以上。
从比亚迪的招聘能看出学历真的很重要，越高的学历待遇就越好。因为学历确实可以证明一个人的优秀，而他们之所以优秀，背后是付出了比普通人的努力，在别人玩闹的时候他们在辛苦的学习，而所有吃过的苦都会换做回报，在毕业时这种回报就能很好的体现。读书才是王道！
比亚迪的待遇真有网上说的那么不堪吗？其薪酬在行业内属于什么水平？
比亚迪2023校招引发热议，此次校招的标准其实还是比较正常的，不仅薪资待遇处在行业平均水平，而且技术岗的要求确实也不高。
一、比亚迪2023校招引发热议
比亚迪公布了2023的校招公告，由于这个公告将不同人按照等级来进行薪酬划分，这引发了不少人的关注，毕竟最低的都有12个一个月，这简直就是太香了。由于比亚迪公司的校招广告被很多人所关注，同时这也在网络上引起了热议，不少人都想知道这次的招聘标准究竟处在什么位置，以下我们就进行简要叙述。
二、此次校招标准其实不算高：技术岗未必需要懂技术的
从目前校招给的工资标准来看，其实这真的不算高了，按照同等级的企业给的薪酬水平来看，大多数企业都已经给到了17,000一个月的水平，但是比亚迪公司开给硕士生的最高一档的也才3万，倒数第2档的才是1.7万。再加上比亚迪目前对于技术岗位人员的技术要求并不高，这也就意味着学历只要达标了，同时相关的学习课程达标了，那么进比亚迪公司就是晚上钉钉的事情，所以我们也不要对这个标准太惊讶。
三、所以我们还是要读多点书
其实目前比亚迪开出的薪资还是比较诱人的，本科生都能够拥有12K每个月的薪资，这也就意味着研究生和硕士生的晋升空间真的巨大。再加上生产和制造业本来就是目前国家的发展方向，而且比亚迪公司也处在新能源汽车的赛道上，这也就意味着只要之后比亚迪公司能够继续前进，那么进入其中的人都是能够分一杯羹的。说到最后，我们还是要多读一些书，不然是进不了比亚迪这样的大厂的。
比亚迪本科和普工有区别吗
这几年，互联网公司的薪酬待遇确实挺高的，而且不少公司都是做互联网起家的，对于员工的待遇这一块还是不错的，而在薪酬这方面比亚迪也是比较高的。因此，很多人就有了疑惑：比亚迪不会是做网赚项目吧？比亚迪并没有如此强大。其实这只是企业发展所需要的一个过程而已，其实现在也不是网赚项目发展迅速的时候，现在这个行业已经慢慢有了一定的规模。现在整个行业发展得很好，所以才会吸引那么多人才去加入这个行业之中。那么在行业之中，比亚迪算是做得比较好的企业之一了吧。
首先我们来看一下比亚迪的工资结构，在这个工资结构中，基本的岗位工资是以基本工资的形式存在着，而这些基本工资其实并不能完全反映出一个人所创造出的价值，但是一般情况下都是比一般企业高的。然后在岗位薪酬方面，比亚迪基本上都是取的五险一金这一块的模式来发放薪酬，也就是说基本工资会在五险一金之后再进行发放个人的工资，而绩效工资则是在整个公司绩效奖金的一部分，所以对于这些基本工资来说很多人都是能够拿到手的。最后就是绩效工资了根据绩效来进行发放，但是绩效工资的发放并不是一成不变的。因此在绩效工资发放以后，公司就会根据员工的绩效来进行发放工资的一个过程，在这个过程之中对于绩效还是比较看重的。那么我们就可以从这个角度来分析一下比亚迪目前的薪酬水平了。
网赚项目的薪酬水平跟不同岗位、不同工作经验，以及不同地域、不同级别相比，其实并没有很大的差别，但是在我们目前所了解这几个网赚项目中，他们的薪酬水平却都是非常高的。因为这几个不同岗位或者不同级别的网赚项目之间薪资水平的差别也是非常大的。一般来说网赚项目的招聘门槛一般都是以大专学历或者以上学历为主，但是不同部门之间所要求的薪资水平是不一样。比如做金融行业和金融服务行业的网赚项目需求薪资会高一些，而这些职位也都是需要较高的专业知识和相关经验的人才能够胜任的。不过这个行业工资水平也就是在这个岗位的一个月工资水平之上了。
目前的互联网公司，基本上都是以企业为主导，因此，基本上就是以工资水平作为划分标准。而工资的高低，和其他方面其实是有很大关系的。一般情况下，互联网公司的工资都是在当地同行业内位于中上水平的，因此对于个人来说，薪资水平是没有太大要求的。而比亚迪目前作为互联网公司中的领头羊，其工资待遇已经远远高于同行业以及很多企业其它公司的薪资待遇了。就拿比亚迪来说，虽然它是一家新能源汽车制造企业，但是它在其他方面做得还是不错的。所以在工资这一块就很不错了。
有。
1、工作性质不同。普工只能操作一些简单易学的工作，而本科生是企业的骨干，主要从事技术或者管理方面的工作。
2、薪资不同。比亚迪本科岗位都是F级以上以及薪酬是5500元加绩效，而普工的底薪在2500到3500元。
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