4s店做的话一般都是700左右，效果还行吧，就是用的原厂机油配件，感觉性价比不是很高，做了两次就没用了，现在都是在外面做的保养，更划算一些，用的是魔力红机油，四类PAO的基础油，抗衰退能力很好，保养里程长，同时有酯类的，动力提升也要比一般的三类全合成好不少。
高安一个小县级市，吉利汽车为什么有两家4S店？
说到汽车，国产汽车这几年可谓是聚势，说起知名品牌最响的，免不了大伙儿熟识吉利汽车。合资汽车在汽车4S店保养的相关内容大伙儿己经了解了许多了，那国内品牌吉利汽车的保养是如何呢？吉利汽车保养一次要多少钱？今日咱们以吉利博越1.8T此车型为例子给我们介绍一下。
吉利汽车4S店保养新项目价格表
之上信息仅作参考，实际以本地汽车4S店的信息为标准。
吉利博越1.8T汽车首保以5000千米开展，一次小保养（仅拆换机油机滤）的价钱为629元，每过7500公里需保养一次，15000千米需拆换一次空气滤清跟空调滤清器，而22500公里需更换火花塞一次，别的按具体需要开展拆换，60000千米出来总基本保养费为534两元。
吉利汽车保养之日常
切勿长期汽车怠速吹空调。长期泊车待速情况应用中央空调，会对汽车发动机的导热系统软件、充电电池系统软件和全部空调机组导致不好的危害。***如泊车等候的_间较长，可根据学会放下车窗玻璃把中央空调合上，或歇火后离去车辆，那样不但可节约耗油量，还能增加汽车中央空调的使用期限。
在炎炎夏日，买车人可考量将曝露在烈日下的车窗玻璃，贴上一层能合理隔绝紫外光和热能的太阳膜。
百万购车补贴
吉利汽车保养一定要去4s店吗
确实有两家4S店，一家卖GS和远景SUV的事，一家志帝豪和博越。开两家，肯定是因为吉利汽车销量大，保有量大，有市场呗。吉利收购了沃尔沃后，产品确实提升很快，现在已经是自主汽车的老大了，质量也确实不错。
去汽车4S店做销售顾问（吉利汽车），工资大概有多少？
汽车保养不一定要去4s店。汽车保养是指定期对汽车相关部分进行检查、清洁、补给、润滑、调整或更换某些零件的预防性工作，又称汽车维护。以下是4s店与外面保养的区别：
1、4s店保养费用高，但是有保障，外边汽修店保养费用低，但是风险高，能顾享有对应车型的汽车检测，以及专业的技师和配套工具设备等，在零配件上，4s店有相当的优势，可靠性有保障，而且库存也足够多，有时在更换一些零配件或者维修时还会比较快速；
2、缺点是价格贵，有时还会在你保养的时候，要求做一些乱七八糟的项目，车主内心也烦，再加上一直以来媒体对于4s店的负面报道越来越多，例如小病大修，莫名其妙的收费项目等，导致消费者对于4s店的印象也是越来越差；
3、外面维修店保养的好处自然就是价格低很多，由于保养车辆比较少，保养或维修速度都会比4s店快很多，还有就是选择性，你可以自行购买要使用的机油和配件，而且保养过程还可以一直在旁边观察，缺点也是很明显的，汽修店缺乏完善的管理体系，没有办法对你的车辆进行完整情况评估和监控。
吉利汽车4s店***什么样
汽车销售顾问以形象好、收入高、发展潜力大而广受关注。有的人认为销售顾问一个月只拿几百元底薪，卖一台车才提成一两百元，觉得销售顾问职业没什么“钱途”；也有的人认为销售汽车根本不需要什么专业知识和技能，长得好会说话就能卖车。---这样的观念，是对汽车销售工作的极度误解！首先，关于从事汽车销售工作的收入，我们不能停留在一个月拿多少底薪，卖一台车提成几百元的层面上。如果抱着这个概念去卖车，是怎么样都不容易进入“高薪”阶层的。汽车消费是连带式的、终身的消费，客户买车不可能仅仅只要买一台裸车（法律也不允许），购车客户买车时都要涉及到金融、保险、装潢、精品、附件、保养等领域，在使用汽车的过程中还将产生其他需求，而这些领域的业务，在4S店内部都是可以单独获得提成的，前提是销售顾问除了卖车之外，还要掌握相关领域的销售技能。如果裸车销售提成只有100元/台，加上其他销售提成，卖一台车的提成总数做到500元以上，并不太成问题。很多月收入过万元的销售顾问，并不是一个月能销售超过100台车，而是其他工作做到位了，月销售量也就是15台左右。另外，从事汽车销售工作，不仅需要专业知识，还需要较高的综合素质。一般4S店招聘汽车销售员，都会要求应聘者应具备从业经验，或者要有专业背景。因为很简单，汽车销售顾问销售的是汽车和汽车相关产品、服务，汽车产品和服务具备很强的专业性（汽车是昂贵耐用消费品，不够专业怎么卖得出去？），汽车销售的流程、方法和技巧，与传统行业的销售方法存在本质上的差异，没有经历过专业的训练，4S店是肯定不敢让新人上岗的。而恰恰是这么需要培训的行业，95%的4S店 却不具备自行组织系统培训的能力。聘请专业培训机构实施培训的费用高达15000元/天，培训一周的成本高达10万元！如此高昂的培训成本，致使多数汽车企业不愿在培训上投入。一旦人员流失，培训投资就 送给他人了。因此，绝大多数人员进入4S店，因未能接受专业培训，而内部人员亦多不愿意教（因带新人可能威胁自身利益），三个月内没有业绩而不得不主动放弃。上述原因，导致了汽车销售人员流失率高，也给汽车销售行业造成了一些负面影响：如“是人都能卖汽车”、“汽车销售不需要培训”、“销售汽车不赚钱”、“干汽车销售没前途”等错误观念被广为流传。上述说法从质的层面上理解是没有错的，但从量的层面上就无法理解。这也是造成为什么有的人能做好，也的人被淘汰，有的人月收入过万，有的人生存不下去的本质原因。
要做好汽车销售，至少要做到“六懂”，即：
一 懂汽车 掌握构造、性能、性价***析工具 二 懂市场 掌握行业背景市场大局与市场动态
三 懂营销 掌握和恰当地运用市场营销的精髓 四 懂销售 掌握销售流程销售话术与销售技巧
五 懂服务 掌握销售过程服务与售后服务方法 六 懂客户 掌握客户心态消费心理与决策方式
要把汽车销售做优秀，还需要“三有”，即：
一 有*** 遵循销售规律有***扎实推进工作 二 有技巧 遵循客户心理针对性***取攻心战术
三 有恒心 遵循成功规律不断改进工作和提升
直接开给使用者开的是机动车专用***，用于办理以后各项手续，不能开具增值税票，因为增值税票不能报车购税、上牌、买保险。
如果是另一个汽车销售企业购买用于再次销售，需要开增值税专用***，不能开具机动车专用***，因为车辆信息具有唯一性，如果开了机动车票购车企业再次销售时将不能再次开具机动车票，只能开二手车销，还得有二手车销售手续。
是机动车销售统一***。第一联***联（购货单位付款凭证），第二联抵扣联（购货单位扣税凭证），第三联报税联（车购税征收单位留存），第四联注册登记联（车辆登记单位留存），第五联记账联（销货单位记账凭证），第六联存根联（销货单位留存）。
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